Повышение социальной и профессиональной компетентности

(семинар-тренинг)

В настоящее время возрастают требования к профессиональной и социальной компетентности муниципального служащего, его умения самоорганизации своей профессиональной деятельности, умения и взаимодействовать с населением и коллегами. Доказано, что эффективное распределение повседневной и ситуативной рабочей занятости позволяет значительно повысить скорость и качество решаемых сотрудниками организации задач, создать объективные опоры для взаимодействия отделов и ведомств, профилактировать синдром эмоционального выгорания. Предлагаемая образовательная программа направлена на формирование у сотрудников навыков и компетенций в сфере организации и планирования собственной деятельности, деловых коммуникаций и профессиональной этики.

Цель: повышение социальной и профессиональной компетентности 

Категория слушателей: лица, замещающие государственные должности края, выборные муниципальные должности, государственные гражданские служащие края, муниципальные служащие

Срок обучения: 24 ауд.часа